Tin tức

12 Th2 25

05 tác động tích cực của thực hành ESG tới giá trị doanh nghiệp (Phần 3/3)

Hiệu quả của tuân thủ ESG đối với quá trình tạo giá trị của doanh nghiệp không chỉ dựa trên những số liệu cụ thể mà còn chịu ảnh hưởng bởi những yếu tố mềm.

Chi tiết

10 Th2 25

05 tác động tích cực của thực hành ESG tới giá trị doanh nghiệp (Phần 2/3)

ác lợi ích kinh tế 4- Nâng cao năng suất lao động và 5- Tối ưu hoá đầu tư và chi tiêu vốn sẽ được phân tích trong Phần 2/3 của loạt bài viết 05 tác động tích cực của thực hành ESG tới giá trị doanh nghiệp.

Chi tiết

07 Th2 25

05 tác động tích cực của thực hành ESG tới giá trị doanh nghiệp (Phần 1/3)

Tư duy và hành động theo các tiêu chí ESG một cách chủ động đang ngày càng trở nên cấp thiết. Tháng 8/2019, các thành viên thuộc tổ chức Business Roundtable tại Mỹ đã đưa ra một tuyên bố mới, khẳng định cam kết bền vững của doanh nghiệp đối…

Chi tiết

05 Th2 25

ESG là gì? Ý nghĩa của các tiêu chí đánh giá ESG.

Môi trường, xã hội và quản trị (ESG) đang trở thành bộ tiêu chuẩn quan trọng trong việc đánh giá mức độ trách nhiệm và bền vững của một doanh nghiệp đối với hành tinh và con người

Chi tiết

11 Th12 24

THÔNG CÁO BÁO CHÍ SỰ KIỆN CÔNG BỐ BẢNG XẾP HẠNG

THÔNG CÁO BÁO CHÍ SỰ KIỆN CÔNG BỐ BẢNG XẾP HẠNG TOP 500 DOANH NGHIỆP TẠO GIÁ TRỊ HÀNG ĐẦU VIỆT NAM 2024 (VALUE500) TOP 10 DOANH NGHIỆP TẠO GIÁ TRỊ HÀNG ĐẦU VIỆT NAM 2024 (VALUE10) TRONG CÁC NGÀNH KINH TẾ TRỌNG ĐIỂM TOP 500 NHÀ TUYỂN DỤNG HÀNG…

Chi tiết

22 Th11 24

Lãnh đạo có đạo đức và văn hoá khuyến khích hành vi lên tiếng của nhân viên

Lãnh đạo đạo đức (Ethical Leadership) là một phong cách lãnh đạo tập trung vào việc định hướng hành vi đạo đức trong tổ chức thông qua các hành động, quyết định và mối quan hệ của người lãnh đạo.

Chi tiết

19 Th11 24

Động lực nội tại: Yếu tố quan trọng để đảm bảo hiệu suất làm việc của nhân viên

Trong công việc, đôi khi người lao động phải phụ trách các công việc mà họ cảm thấy không có hứng thú, hoặc những hoạt động mà chúng ta cho là nhàm chán, không liên quan đến chuyên môn của bản thân, gây khó chịu hay thậm chí là quá…

Chi tiết

12 Th11 24

Mức lương đủ sống: Làm thế nào để doanh nghiệp trả cho nhân viên thu nhập phù hợp và bền vững?

Trong bối cảnh toàn cầu hiện nay, việc đảm bảo mức lương đủ sống cho người lao động đang trở thành ưu tiên hàng đầu của nhiều tổ chức. Báo cáo “Hướng tới việc trả lương đủ sống” của PwC, công bố vào tháng 3 năm 2024, cung cấp hướng…

Chi tiết

08 Th11 24

Tiềm năng hoá con người – Bí quyết giữ chân nhân tài của các doanh nghiệp

Vào tháng Bảy vừa qua, Quỹ Tiền tệ Quốc tế (IMF) đã công bố một báo cáo cho thấy tăng trưởng toàn cầu đang đối mặt với những trở ngại nghiêm trọng.

Chi tiết

04 Th11 24

Sự khác biệt trong nhận thức của người lao động và nhóm lãnh đạo chiến lược đối với AI tạo sinh (Generative AI)

Một báo cáo mới đây của Accenture với tiêu đề “Công việc, lực lượng lao động, người lao động: Tái tạo trong thời đại AI tạo sinh” đã chỉ ra nhu cầu cấp bách cho các nhà lãnh đạo doanh nghiệp trong việc thay đổi cách tiếp cận với AI tạo sinh.

Chi tiết